北大研修班-管理中的综合 - 北大总裁班新闻动态 - 总裁研修班 - 北京大学总裁研修班官网

北大研修班，综合是有机整体的基本特征，也是系统功能大于要素构成简单相加的溢出部分，整体的综合力就是系统融合所形成的生命力和精气神所在，有了综合力，整体活了，构成系统的元素相互就难以拆解而不能独自存在，每个构成元素发挥功能必须通过整体的响应协同。
北大研修班，综合是管理中的真正精髓的地方。管理的力魅和战挑又是什么，让企业有长远见识，快速的入融环境中，适应坏环境的变化，快速发展，公司上下员工同欲的团队。综合的管理形成整体能力。综合中的计划管理，他的目的是要解决标目与资源匹配的问题，两者匹配关系的程度是量衡计划管理坏好的标准。
北大研修班，目标与资源之间的匹配是目标达成的基础，实现目标措施的具体化则是达成目标的关键。往往在实际的工作中，我们仅仅根据个人意愿拟定目标，而忽略了当前所具备的资源能否保障目标的达成。同时，目标确定后，又急于将目标层层分解并层层加码，而忽略了要实现目标应该采取怎样的措施，如何保障措施的落实和到位。最终的结果往往是，理想很美好，现实很骨感。综合企业的目标管理，企业的发展事半功倍。

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