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     北大总裁班,领导者是需要通过自我造就这个过程的。想要成为一个能面向未来的卓越的领导者,至少需要从以下三个方便去培养自己。要有自我超越的精神,首先能够成为自己的领导者,还有最后一个就是看事物远看近观同一课题的能力。
      北大总裁班,要跳出自己的舒适圈,超越自我,先成为自己的领导者,才能更好的去领导他人。领导力首先体现在对于自我的驾驭能力。领导力的提升也是人生中的修行,需要不断的自我学习,自我超越。
      北大总裁班,卓越的领导者要去干最正确的事,敢于舍弃的精神,勇于去坚持。作为领导者不能只看到问题,解决问题,这样的管理组织会生病的。企业也是危险的,如果我们努力就能解决问题我们的精力会分散,每个员工都要牢记我们要不给组织找麻烦,找问题,如果外部出现问题我们要同心协力的一起解决问题。这样就会有更多的时间去成长去总结经验,开拓思维。
北大总裁班,心系你的下属,有担当,能够成为一个好的领头人,具备专业的知识水平,用知识去武装大脑,用才能去赢得认可,这就是一个成功的领导者。
 
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